求教律师您好:我原先在一家房地产经纪公司市场部工作,该公司是石家庄的在北京开设的分公司,但没有在北京注册,我在公司工作一年,没有和我签劳动合同,也没有办理社保,08年1月份通知不录用我了,只是赔付了二个月的工资.工资形式是基本工资加奖金,但没有工资条,公司实行密薪制.请问:我是否有权申请补偿社保这一部分.赔付的二个月工资是按每月打到卡里的实际工资给付还是口头说的基本工资.谢谢
可以主张权利，应以实际工资给付的为准。无果可在被告所在地提出劳动仲裁。有权申请补偿社保.申请劳动仲裁.应按实际工资算，有权申请补偿社保。您可以通过劳动监察程序或者劳动仲裁程序解决。