兼职工需要签定劳动合同么？我和同学寒假在一家卖包的店应聘做兼职，试用两天后，我们都被录用了．店长告诉我们在那工作的基本工资是７００元外加提成．另外要求我们上交身份证复印件和２００元做押金（我在新劳动合同法看到，是不可以收取押金的，他这样做是不是违法了？）．如今因为一些原因，我们不想在那干了，但是我们之间并没有订立劳动合同，所以一旦我们不做了，我想他可以以我们没有在那工作的凭证做理由，而拒绝发给我们应得的工资．请问，我们应该怎么办啊？
没有签订合同就是店里违法。可以随时解职。店里应当发已做的工资、退回押金。店方如不肯，相当地劳动监察大队投诉维权！建议注意搜集相关证据，在必要时向当地劳动监察大队投诉。